喜悦夹杂着汗水，成功激励着奋斗。2019年9月7日上午10时，西安市西蓝天然气集团隆重召开2019年上半年度中高层管理人员述职报告会及下半年工作部署会。西蓝集团党委书记、总裁姬秦安同志出席此次会议。特邀嘉宾原集团副总经理康书文、总裁助理张瑞生以及集团各中心、各分子公司总经理近30人参加会议。会议由集团副总、总裁办主任王佩主持。

会上，集团各中心、各分子公司总经理依次作了述职汇报，在述职报告中总结了各自在2019年上半年度工作重点、业务目标和主要成绩，并分析了工作中存在的不足和问题，制定了有效可行的解决方法和改进措施。通过一份份图表、一项项数据详实地了进行分析和汇报，并对各自下半年工作进行了周密部署。

特邀嘉宾原集团副总经理康书文在讲话中指出，多年来，西蓝集团在姬秦安总裁的带领下，攻坚克难、携手奋进，各项业绩逐步上升，希望西蓝的各位同仁继续奋发图强、再接再厉、为西蓝的发展壮大贡献更大的力量。

总裁助理张瑞生强调，党的光辉照耀了民营企业，集团公司各项工作的有效推进，更是与大家的共同努力和精心管理分不开，希望各中心、各部门相互学习、取长补短、完善自我，带领团队为集团公司创造更多的佳绩。

西蓝集团党委书记、总裁姬秦安同志在认真听取了各位中高层领导的述职汇报后，对各中心、各分子公司取得的喜人成绩表示肯定，对各位的辛勤付出和默默奉献表示感谢！

总裁姬秦安指出，西蓝集团下半年将集中力量，整合资源，以天然气“村村通”项目为主导，启动项目上市工作。同时组织力量启动地热取暖项目，迅速抢占市场。

总裁姬秦安要求，一是九月份定为集团公司全体员工对于法律和安全知识的专题学习月，通过学习教育进一步提高法律常识和安全意识；二是全面完善细化档案管理工作，制定长期管理机制，安排专人负责集团公司各种文件、合同、公函往来等档案的管理工作；三是各项目单位全力推进天然气“村村通”项目建设，科学安排，加紧项目收款，完成一个，验收一个，确保各个项目顺利进行；四是所有拟签订合同必须规范化，由各部门起草后，再经由法律事务中心领导审核后，方可报批；五是全体人员必须安装“SPOT”定位软件，严格人员管理；六是各中心、各分子公司负责人要以“数字”为核心，紧盯任务指标，爱岗敬业，全力提高各项业绩。

总裁姬秦安强调，各中心、各分子公司负责人进一步加强员工责任心培养，树立高度的责任感和“主人翁”意识，坚持高标准、严要求、注重细节管理，增强主观能动性、计划性，提高自身专业能力和素质，与集团公司同发展共命运，实现自身价值，一起携手走向辉煌的明天！

总结现在，展望未来。昨日的成功已然带来今日的惊喜，今日的努力方能昭示明日的辉煌。让我们全体西蓝人在西蓝集团创始人姬秦安同志的带领下，团结一致、勇往直前、齐心协力，为实现“千亿企业，百年西蓝”的宏伟蓝图而不懈奋斗!